中泰矿冶的精细化管理使园区温度更高

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防疫和控制是保护人民生命和健康的一场严峻的斗争。新疆中泰矿冶股份有限公司党委(以下简称“中泰矿冶”)始终坚持“以人为本”的发展理念，从“思想认识到位、防控机制到位、人员管理到位、后勤保障到位、日常控制到位、宣传引导到位”六个方面全面抓好疫情防控工作，深入落实了稳定人心、温暖人心、为员工提供坚强后盾等关爱员工的具体工作。

中泰矿冶自主培育的豆芽满足员工的饮食需求(王安摄)

满足员工需求，畅通服务渠道

在疫情防控的关键时期，中泰矿冶党委在做好疫情防控工作的前提下，认真组织学习了习近平总书记以多种形式发表的一系列重要讲话精神。根据自治区党委、政府的部署和自治区SASAC市委、中泰集团党委的要求，充分理解和及时解决员工的需求，从思想教育、关心员工、改进服务等方面提出了明确的工作要求，集中力量把工作要求和防控措施落到实处。中泰矿冶生命管理委员会率先收集员工的各种需求，指派负责人解决和落实员工的担忧，收集了262条员工需求，目前已解决100多条。

创新管理模式提高服务质量

“食物对人们来说是最好的”。中泰矿冶党委为员工种植有机蔬菜、蘑菇和豆芽。在防疫期间，种植的有机蔬菜极大地满足了员工的饮食需求，有效地保证了员工的美味健康。与此同时，中泰矿冶党委以提高物流服务质量为强有力的出发点，优化服务模式，实行分餐包“送餐服务”。员工可以根据员工餐厅的菜单订餐，也可以通过电话或其他方式订餐，让员工在中泰矿冶生活舒适、工作安心。

丰富员工的生活，提高他们的素质和技能

防疫期间，中泰矿冶各基层党支部党员把每一位员工当成自己的亲人一样爱护，真诚开展“联系”和“谈话”活动，了解员工的思想动态，关心员工家庭情况，坚持“一家一心一盘棋”的理念，及时向每一位员工传达公司党委的关怀。充分利用“网格”管理的时间，依托公司电教中心的模型测试平台，让员工学习自己应该知道的知识，学习视频制作、图形设计、CAD绘图等7项技能；开展体育活动，增强员工免疫力，丰富业余时间，增强工作信心，开展网上培训教育和思想讨论活动，与厂外员工一起学习知识和技能，提高自身素质和技能。

踏过关山，迎接夏光的还政袍。中泰矿冶人相互面对，相互关爱，从而团结起一支强大的防疫力量，让每一个“堡垒”行动起来，让员工和他们的家人深深感受到党旗飘扬的地方有力量和希望。(高玲)

编辑:张静文