拉勾联手前程无忧 智联招聘退市纽交所 国内在线招聘行业开启“转型模式”

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[编者按]9月22日，钱五友宣布已与北京拉各斯签署协议。该公司将投资1.2亿美元收购拉各斯60%的股权。成为这家专注于互联网人才招聘的公司的最大股东。9月25日，智联招聘在特别股东大会上宣布，所有在纽约证券交易所上市的美国存托股票将停止交易并退出市场，转而成为私人公司。短短几天，中国网上招聘行业的两大龙头企业相继做出了巨大的动作，这让业内人士惊呼:网上招聘行业的转型浪潮即将到来。

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9月25日，智联招聘在股东特别大会上宣布，股东表决通过了智联招聘、索凯国际投资有限公司(母公司)和斑马合并有限公司(被合并公司)签署的合并协议和方案，并于2017年4月6日宣布。买方集团提议以每股18.20美元的价格购买智联招聘所有已发行的流通股。合并交易完成后，智联招聘将成为一家私人公司，其在纽约证券交易所上市的美国存托股票将全部停止交易并被摘牌。

就在三天前，即9月22日上午，Lagou.com宣布已获得无忧未来1.2亿美元的战略投资，无忧未来也将成为Lagou.com的最大股东，持有60%的股份。

在接受《国家商报》采访时，Speedway Research Institute总裁丁道师表示，智联招聘退市和老对手在拉古的无未来投资是相互独立的，但现在是一个分散的时代，他们现在面临的竞争对手不仅仅是招聘网站，这使得他们不得不转型以适应市场变化。

智联招聘从美国股市退市

事实上，自2016年初以来，智联招聘已三次收到包括CDH投资和红杉资本在内的投资公司的私有化要约。智联招聘表示，合并成功，反映了投资者对中国领先的职业发展平台智联招聘未来发展前景的乐观，以及对中国招聘市场巨大增长潜力的充分信心。

智联招聘表示，在资金支持下，智联招聘将继续推进职业发展平台战略，围绕精准招聘效应进行创新。与此同时，智联招聘通过投资就业发展和51社保等相关企业，完善了人力资源服务链，为b/c提供了更好的服务。

易观国际分析师陈涛在接受《国家商报》采访时表示，网上招聘在中国已有十多年的历史。目前，传统的综合招聘网站仍然占据大部分市场份额。由于其自身的规模效应，获得单个用户的成本非常低廉，网站活动仍在增加。综合招聘网站在一定时期内仍将是市场的领导者。

然而，在互联网环境下，传统招聘模式覆盖面低、效率低、成本高的弊端逐渐显现。智联招聘不仅需要防范老对手，如无忧未来，而且各种互联网招聘市场的参与者也在不断地切入和渗透各个细分市场。例如，很明显，传统招聘的规模已经下降，例如，侧重于内部推动的内部推动网络和侧重于沟通的老板直接招聘。就在上周，智联招聘最大的竞争对手前五友宣布将投资1.2亿美元在招聘网站上，占60%的股份。

智联招聘2017财年总收入19.15亿元，同比增长24.1%；其中，网上招聘服务收入同比增长23%，达到16.09亿元，由于为求职者提供了专业的职场评估和校园招聘服务，智联招聘2017财年其他服务收入同比增长30%，达到3.06亿元。然而，与去年的2.841亿元相比，净利润下降了35.7%，只有1.8亿元。

丁道师认为，在这种情况下，智联招聘的私有化没有义务向海外资本市场宣布战略进展，也没有必要关注市场价值管理，这可以保证管理的独立性。此外，私有化后，公司将面临较少的监管，信息的透明度不会太高，财务报表也不会太紧，因为它可以避免股价波动的影响，使管理层能够以长期目标为指导，更自由地做出决策，并开展更多的创新业务。

行业变化推动企业变革

在网上招聘领域，畅快未来、智联招聘和中国人力资源这三大招聘网站曾经占据了全国一半以上的市场，这是求职者在网上传递信息的唯一有效途径。因此，求职者也面临着一些尴尬和风险:重要位置被企业广告浮标占据，投递效率越来越低，用户体验差，环境复杂，工作质量不高，虚假工作和骗子混杂，个人信息和隐私随时会被泄露。

然而，互联网是一个快速发展和模式快速变化的行业。近10年来，传统的招聘平台在业务模式和产品形式上都相对缓慢，这最终给了其他后来者机会。

陈涛指出，低收入者和蓝领工人中出现的分类信息招聘网站表明，尽管在线招聘行业已经发展了10多年，但仍有许多蓝海地区有待挖掘，行业可能面临重大变化。与其他领域的变化类似，这些变化将来自边际长尾区，这些变化将来自新的互联网公司，这些公司能够准确把握用户需求，能够有效利用新技术，并在业务模式上有很大创新。

近年来，拉古、狩猎和狩猎分别获得了数百万美元的融资。各种新形式的招聘网站的迅速发展证实了这一说法。

丁道师认为，随着社交网络全面渗透到我们的生活中，企业的招聘方式发生了巨大变化。除了招聘网站，微信和垂直社区也成为企业招聘的有效方式。如果他们不改变，这些企业将面临巨大的风险。“例如，企业高管可以通过派遣朋友来招募员工，而像solo penguin club这样由离职员工建立的社区也可以帮助成员找到工作。中国可能有无数这样的社区。为什么公司必须招聘网站？”丁道师说。

编辑朱昱