“首届清华领导力论坛”搭建领导力研究实践交流平台

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我们的记者张伟

“领导力培训在教育、学术研究和实践以及结合国情方面发挥着重要作用。因此，如何进行领导科学等课题的研究以及如何建立学术领导力正日益受到关注。”7月8日，清华大学副校长、著名领导力专家杨斌教授在“全球视野中的中国领导力——首届清华领导力论坛”上发表演讲。

据悉，此次论坛旨在为中国领导力研究和实践搭建一个交流平台，促进学术研究和组织管理实践的深度融合，与社会各界分享领导力方面的最新研究成果和优秀实践，探索领导力的前沿和发展方向。

座谈会上，中国兵器工业集团公司董事长、党委书记尹家绪和中国建材集团公司副总裁、北新集团建材有限公司董事长、党委书记王兵分别以“打造优秀领导、做强做大国有企业”和“传统制造业自主创新”为主题，交流了领导实践的做法和经验。

美国马里兰大学教授、清华大学杰出客座教授廖晖和清华大学经济管理学院领导与组织管理系主任、伟创力公司讲座教授杨百银分别以“领导第一原则:本质与进化”和“集体主义背景下的领导”为题介绍了他们的最新研究成果。

控股有限公司董事长王分享了他在大型组织治理和领导方面的经验。苏州鼓山电子有限公司董事长吴念波介绍了公司用传统家居文化管理企业的实践探索。清华大学经济管理学院教授、博士生导师吴维库教授作了题为“佛、道、儒、法工具包原则与企业家学习”的演讲。

滴滴出行高级副总裁陈伟、清华大学经济管理学院副教授、领导研究中心副主任曲青分别从“使命驱动型领导”和“文化型领导”的角度阐述了领导与组织文化的关系，以及领导者塑造组织文化的途径和方法。

本次论坛由清华大学领导与组织管理系和清华大学经济与管理领导研究中心主办。领导力是清华大学经济管理学院的主导研究方向之一。近年来，该系教师在领导力研究方面取得了许多成就。清华领导力论坛将每年举行一次。